宣传中心喜获2023年“一赛一节”网络主题宣传活动三项荣誉   选送60余名网络推荐官，聚焦全市文化旅游、风土人情、特色美食、好人好事等主题，在抖音、微博等新媒体平台加挂#豫见焦作相约云台共享太极#话题，累计发布活动进展动态908条，多角度、全方位展示焦作良好形象，营造全市“一赛一节”网上舆论氛围。被市委网信办授予55人“焦作‘一赛一节’网络宣传优秀推荐官”称号，授予1人“焦作‘一赛一节’网络宣传先进个人”称号，授予高新区宣传工作中心“焦作‘一赛一节’网络宣传活动优秀组织奖”。（宣传中心李扬）

社会事务局行政执法案卷被评为全市优秀   该局高度重视普法宣传和行政执法工作，全面梳理摸排重点领域执法环节中容易引发企业和群众关注中的隐患点、矛盾点、纠纷点，严格落实行政执法“三项制度”、重大欠薪案件社会公布制度，推行行政许可、行政处罚“双公示”制度，深入推进法治人社建设新局面。2023年度行政执法案卷评查活动中，从全市11个县（市、区）报送的2022年1月至2023年5月形成的行政执法案卷中随机选取17卷，评选出4卷优秀案卷，其中高新区人社局2卷行政许可案卷获2023年度行政执法优秀案卷荣誉。（社会事务局杨鹏程）

农业农村中心全力抓好“三秋”生产工作   统计全区农机保有量及分布情况、联系方式，及时组织各农机合作社和农机户按期完成农机检修、保养，杜绝酒后驾驶、带病作业；加大对农资店的监查力度，认真执行农资备案制度，严格把控进货渠道，各农资店根据年度需要提前下达采购定单，保障优质农资供应。截至目前，全区共有各类“三秋”生产农机具500余台（套），烘干设备6台（套），日烘干能力314吨；出动执法人员60人次，检查农资店30余家次，发现问题2家，立行立改2家；全区玉米种植13.99万亩，已收获9.4万亩，收获比例为67.19%；花生种植面积1.3万亩，已收获0.84万亩，收获比例为64.6%。（农业农村中心王红征）

卫健中心探索乡村医生“乡聘村用”筑牢卫生健康工作网底   该中心坚持“政府主导、个人自愿、平稳过渡、择优聘用”的原则，通过发布公告、组织报名、资格审核、面试、政审等程序，招聘符合“乡聘村用”条件的乡村医生，与各乡镇卫生院（社区卫生服务中心）签订聘用合同，纳入乡镇卫生院统一管理，依法为其缴纳社会养老保险、失业保险、工伤保险等，将村医从“个体户”变成“单位人”，筑牢村级医疗卫生服务网底，为辖区群众提供更加优质、便捷的医疗卫生服务。工作开展以来，参与报名的乡村医生共40余人，聘用20人。（卫健中心李亚芬）

税务局积极开展高新技术企业认定实地辅导工作   组派专人进企入户讲解研发费用优惠政策，进一步优化税务服务，及时总结企业常见问题，积累经验成果，更有针对性地辅导首次认定企业，提升高新技术企业申报通过率；与科工中心深度融合协作，推进跨部门信息互通和服务互动，针对企业提出的疑问进行面对面沟通反馈，及时解决各类问题。目前，已帮助安亿工矿科技有限公司高新企业进行认定申报，若成功将能享受企业所得税100%加计扣除的税收优惠政策。（税务局牛鑫淼）

李万街道创新基层治理打造“零距离”服务新模式   一是实行“警格+网格”治理机制。以“三零”创建为抓手，结合“平安法治星”创建，发挥基层治安力量，与派出所联合共建，调动多元力量参与网格化基层治理，克服人员少、范围广等问题，实现队伍精细化管理。二是推行“一村一警一矛调”治理模式。依据辖区人口数量配备义警，组建义警队，日常接受派出所与村委会双重领导，统一制服、装备，共同处理辖区治安防控和矛盾调处工作。三是巩固平安建设治理成果。构建“综治中心+信息化+网格化”基层社会治理体系，引导群众积极参与基层社会治理工作，形成“自我管理、自我教育、自我服务、自我监督”的村民自治工作新格局，推动平安建设工作提质增效。截至目前，共成立义警队11支，开展巡防230余次，参加安保协勤50余次，开展法制宣传教育30余场，现场化解矛盾纠纷140余起；各行政村、社区矛盾化解成功率提升23%，治安案件下降1.4%，盗窃及电诈类刑事案件分别下降36%和25%。（李万街道赵一坤）