我中心紧扣监管对象难点，用心用情用力谱好“三部曲”，奏响企业卫生监督“新乐章”。

守正创新，谱好多元监管“协奏曲”。组织卫生监督员深入企业，对企业的职业病防治管理，职业病危害项目申报，建设项目职业病防护设施“三同时”落实，工作场所职业病危害因素检测、评价，职业病危害告知和警示标识设置，职业病防护设施、个人使用职业病防护用品配备、使用、管理，职业卫生档案、劳动者职业健康体检、职业卫生培训等情况进行监督检查。同时与劳动者面对面进行交流，现场指导劳动者正确规范使用个人防护用品，降低职业病危害因素对劳动者身体健康的损坏。截止目前，共检查企业11家，现场为企业劳动者解决难题3个。

线上线下，谱好宣传培训“交响曲”。以《职业病防治法》为主线，从法律、法规、规章和标准、企业如何做职业健康检查、主要职业病危害因素及防控措施、用人单位职业卫生分级分类方法、职业病管理要求和措施等方面对各企业开展职业卫生培训，并结合实际案例，分析企业在职业卫生管理方面存在的问题和误区，提出针对性的整改措施和建议。同时，通过微信群、公众号、抖音号等线上形式进行科普，确保企业和劳动者了解最新法律法规及相关国家政策，帮助企业查漏补短板。今年以来，共培训企业4次。

齐头并进，谱好综合评价“进行曲”。不断探索推动“互联网+”创新监管方式，秉持“分类监督、动态监管”原则，利用河南省职业卫生监督执法信息系统将用人单位分为甲、乙、丙三类，对丙类企业实行严格监管，对乙类企业按常规频次抽查，对甲类企业不主动开展现场检查，减少监督频次，减轻企业负担。此外，对全区企业进行分类监督综合评价，根据评价结果有针对性地开展监督检查，推动企业不同综合评价等级监管力度的差异化，达到监督执法效率和企业自律管理能力“双提升”目标。