7月28日下午，焦作市人大常委会党组成员、副主任韩明华，赴示范区焦作市钰欣机械有限公司、焦作金叶醋酸纤维有限公司、焦作市迈科冶金机械有限公司等企业进行调研，随后与企业进行座谈交流。市人社局、中原银行、示范区相关部门负责人陪同调研并参加座谈会。

座谈会上，相关助企干部、三家企业负责人分别就生产经营情况、包联企业反映的问题情况进行简要汇报。

韩明华对示范区“万人助万企”工作的扎实开展表示了肯定，并对下一步工作的开展作出了详实指导。韩明华指出，示范区“万人助万企”工作有“三好”，一是包联企业形势好。三家企业经营良好，各项管理工作井井有条，企业员工精神状态昂扬向上，令人欣喜。二是示范区各助企单位服务好。示范区“万人助万企”活动虽然开展的时间不算长，但力度大、频率高、工作实，让人放心。三是包联企业发展前景好。制造业是国家经济的基石，三家企业励精图治，在示范区各助企部门的鼎力支持下，未来将大有作为，令人憧憬。

韩明华强调，在之后的“万人助万企”活动的开展过程中，对企业反映的问题仍要高度重视，要采取有效措施，想方设法予以解决。一是助企干部认识要提高。要以此次“万人助万企”活动为发展工业的有力抓手，秉持习近平总书记“条条落实、时时见效”的八字方针，把企业的困难和阻碍排除干净。二是解决问题要说到做到。工作要以结果为导向，不重“面子”，做实“里子”，杜绝雷声大雨点小和“一阵风”式的工作作风。面对问题，不推不拖，简单问题快速解决，复杂问题制定方案，有序解决。三是解决问题要压实责任。助企干部要准确研判、精准定位，将企业反映的问题分层、分级、分类，以便高效对接，各职能部门各司其职。四是问题台账要进一步完善。企业问题台账是“万人助万企”活动开展的依据和基础，要想工作见成效，基础一定要打牢。企业问题台账要进一步细化，明确进展情况，让助企干部和企业都做到心中有数。五是要加强沟通，快速反应。以“有事不避，无事不扰”的理念开展助企工作。根据企业不同情况，具体问题具体分析，选择合理的沟通渠道。对待企业的诉求要第一时间予以回应，态度端正、效率第一。

韩明华表示，在示范区“万人助万企”活动的扎实开展下，营商环境进一步优化，示范区的企业一定会行稳致远。

示范区党工委副书记冯利民最后表示，“万人助万企”活动是示范区领导班子高度重视的工作，及时采取了有力措施。一是第一时间成立“万人助万企”活动领导小组办公室，抽调精干人员，制定工作机制。二是提高政治站位，压实工作责任，将企业的问题当做自己的问题，与企业同呼吸共命运，全力帮扶。三是坚决落实省、市关于“万人助万企”活动的各项要求和部署，紧盯重点问题，统筹各项资源，把“万人助万企”活动做出成效、落到实处。